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鄉鎮工作紀律講話篇一
一直以來,公司按照廳黨組的安排部署,扎實抓好作風建設,各級領導干部務實進取,干部職工團結奮進,企業氛圍風清氣正,作風建設成效突出,在凈化經營環境、錘煉干部隊伍、助推企業發展方面發揮積極作用。但是要看到,個別干部還存在著思想懈怠、內動力不足等思想問題,干部隊伍四個意識淡漠、精神恍惚問題也還沒有從根本上鏟除。
近年來,行業競爭持續加劇、市場競爭更趨激烈。公司經營管理方面也出現xxx等實際問題。面對問題和困難,我們需要在經營管理工作方面加快改革步伐,加大創新力度,更需要通過加強作風建設,以嚴謹細致、務實擔當、勤勉高效、嚴格自律的良好作風為改革創新工作的順利進行提供堅強保障。
因此,我們一定要全面認清當前的經營形勢和作風建設情況,要清醒地看到存在的問題和差距,要進一步深化思想認識,將加強作風建設作為牢固樹立“四個意識”、深化全面從嚴治黨的重大舉措;作為解決領導干部思想方面問題的重要手段;作為推動企業高質量發展的重要保障。各級領導干部要圍繞公司發展大局、緊扣經營中心工作,進一步增強做好作風建設工作的責任感和使命感,不斷深化對作風建設重要性、緊迫性和長期性的認識,推動作風建設工作常態化、制度化、長效化,全力打造新時代干部職工的過硬作風和優質形象。
(一)總體要求
以習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神為指引,系統深入地學習貫徹習近平總書記關于作風建設的重要講話精神和中、省、廳作風建設有關部署要求,深入排查公司作風建設方面的突出問題和薄弱環節,保持作風建設高壓態勢,以扎實舉措推動新時代公司作風建設高點起步、再上新臺階。
(二)主要內容
以貫徹落實全省xx工作會議精神為主要內容,按照今年公司年度工作會議和黨建工作、黨風廉政工作會議的安排部署,圍繞各部門和各級領導干部履行職能職責的全過程各環節,對照作風建設有關要求,特別是形式主義、官僚主義的“十種表現”,全面開展自查整改和專項整治,突出以下四個重點領域。
1.職能部門。主要整治貫徹執行公司決策部署不力,上傳下達不到位;表態多調門高、行動少落實差,工作重部署、輕落實,打折扣、選擇性執行;工作浮在表面、不深入基層調查研究或者搞“走秀式”調研,缺乏求真務實精神;工作主動性不足,安于現狀、被動應付,擔當意識不強,推諉扯皮、敷衍塞責,責任落實不到位;搞“矛盾上交、責任下移”,工作上“等、靠、要”;監督職責落實不到位,監督措施不精準、效果不佳;工作程序不規范、效率不高,服務經營一線效能不佳等問題。
2.經營部門。主要整治貫徹執行公司決策部署不力,上傳下達不到位;表態多調門高、行動少落實差,工作重部署、輕落實,打折扣、選擇性執行;工作主動性不足,安于現狀、被動應付,擔當意識不強,推諉扯皮、敷衍塞責,責任落實不到位;搞“矛盾上交、責任下移”,工作上“等、靠、要”;工作程序不規范、效率不高等問題;服務意識不強,服務客戶態度不佳、質量不高,服務承諾落實不到位等問題。
3.工程建設。主要對公司近3年來已完成及正在進行的工程項目質量進行“回頭望”,由后勤部負責排查各工程項目,及時發現和解決存在的質量問題和安全隱患問題,排查結束后形成總結材料報活動辦公室。
4.干部隊伍。主要整治思想意識糾結私利多、顧全大局少,消極懈怠多、積極作為少;缺乏改革創新精神、進取意識不足、大局意識不夠、擔當盡責意識不強、不敢觸及深層次矛盾的問題;能力不足,本領恐慌,不能很好地適應經營工作需求的問題;安于現狀,“想樂”思想孳生問題;知情不報、瞞報、選擇性報的問題。
(三)步驟措施
按照省廳統一安排部署,公司此次作風建設專項整治活動從現在起到年底,分為三個階段:
1.動員部署階段(現在起至7月底)
(1)制定實施方案。按照省廳要求,結合公司實際,研究制定作風建設專項整治活動實施方案,成立領導小組和活動辦公室,明確工作職責,部署工作任務,制定工作措施。
(2)統一思想認識。各部門結合學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神這一首要任務,將加強作風建設作為其中一項重點內容,通過黨委中心組學習、支部“三會一課”、主題黨日活動、專題研討等各種形式,全面深入學習以習近平同志為核心的黨中央對作風建設的各項部署要求,特別是針對形式主義、官僚主義的“十種表現”,系統集中地開展全員作風建設學習教育,推動干部職工對加強作風建設在思想認識上達到團結統一、高度一致,為提升企業作風奠定堅實的思想基礎。
(3)堅持以上率下。各部門和各級領導干部要以嚴肅的態度、嚴格的標準、嚴明的紀律抓好自身作風建設,為廣大職工做好表率。特別是機關全體干部要以更高標準要求自身,始終牢記機關的中樞作用,嚴格要求自身,充分發揮帶頭引領作用。
2.集中整治階段(8月初至10月底)
(1)堅決自查整改。各部門和各級領導干部對照四個重點領域,全面開展自查整改和專項整治。堅持大處著眼,小處入手,圍繞考勤紀律、工作紀律、報送數據及文件報表、落實公司會議決議部署及下達的各項任務等具體崗位、具體環節、具體工作,動員全體干部職工全員參與,不留死角地排査責任落實不到位、工作措施不精準、工作作風不扎實和服務意識不強、職工反映集中的作風問題。
(2)抓好民主生活會和組織生活會問題整改。認真完成2024年度領導班子民主生活會和支部組織生活會整改落實工作,加強各級領導班子自身建設和改進機關工作作風,大力弘揚忠誠老實、公道正派、實事求是、清正廉潔等價值觀,深入發揚以客戶為中心,長期艱苦奮斗,創造更大價值的企業文化,努力形成愛崗敬業、勤奮工作、誠實守信、樂于奉獻的良好風尚。
(3)開展批評和自我批評。按季度召開批評和自我批評會議,改進工作作風,及時發現并解決季度經營管理工作中遇到的各類問題,改進調整營銷和管理工作中不合時宜的流程,要求領導干部說實話、干實事、出實績,增強勇于擔當、善于克難的本領。
(4)加強制度建設。按照公司開展“制度落實年”活動要求,強力運行各項規章制度,堅決杜絕有規不依、有章不守的情況。健全完善作風建設方面的制度,在全公司推行“首問負責制”和“限時辦結制”,切實增強干部職工的責任擔當意識和執行力,進一步提高工作效率。
(5)加強督導檢查。活動辦公室要通過季度績效考核、明察暗訪等方式,督導檢查各部門活動開展情況,挖掘推廣好的做法,曝光作風建設反面典型。
3.鞏固提升階段(11月初至12月底)
(1)報送總結材料。各部門要在集中整治階段結束后及時總結、如實上報作風建設專項整治情況,總結既要不虛不夸地講好的做法和成效,也要實事求是地講存在問題和不足。
(2)評估活動成效。活動辦公室根據各部門總結材料,結合平常督導檢查、明察暗訪的情況,對公司整體及各部門活動開展情況進行評估,形成總結
報告
,并報廳領導小組辦公室。(3)建立長效機制。活動辦公室要梳理修訂公司作風建設方面的規章制度,推動制度落實,達到規范工作程序、強化責任意識、提高工作效率的目的,推進企業作風長效機制建設。
各部門要以高度的政治責任感,把作風建設專項整治活動擺上重要議事日程,切實加強組織領導,強化保障措施,確保專項整治活動取得實效。
(一)加強組織領導。此次專項整治按照公司牽頭、條塊結合、各負其責的原則開展,公司成立作風建設專項整治工作領導小組,主要負責統籌安排、方案制定、監督指導、檢查評估等工作。
組長:xxx 黨委書記
成員:xxx 副總經理
xxx 紀委書記
......
領導小組下設辦公室,辦公室設在黨務辦公室,xxx任辦公室主任,辦公室成員由黨辦、紀檢監察室、人力資源部等部門相關人員組成,主要負責作風建設專項整治的組織協調、督導檢查、明察暗訪等工作。
(二)強化責任落實。各部門要按照公司總體安排部署,強化責任落實,高效抓好工作,以過硬作風抓自查整改和專項整治,確保取得最大成效。領導小組對活動開展組織不力、自查整改浮于表面、問題整治敷衍了事的反面案例,發現一起、通報一起,并督促追究問責,從嚴從重、依法依規處理,達到問責一起、警醒一片的效果。
(三)營造良好氛圍。活動辦公室要切實抓好宣傳教育和輿論引導工作。對外要堅持宣傳正面和正面宣傳的導向,各部門要及時向活動辦公室報送干部職工團結奮進破解發展難題、推動企業發展和服務一線、服務職工的先進事跡,要高度重視和正確對待新聞媒體等社會監督,提升處置負面輿情能力,及時處置和回應客戶關注、職工關切的熱點難點問題,以扎實作風、有力舉措贏得各方理解支持;對內要注重思想引領和學習教育,充分利用公司網站、微信公眾號、店內宣傳欄等線上線下渠道,加強作風建設宣傳教育和思想交流,推動形成風清氣正的良好經營環境,凝聚發展共識和作風建設合力。
(四)緊密聯系實際。各部門在有序開展作風建設專項整治的同時,要把作風建設同推進全面從嚴治黨、推進年度各項目標任務完成緊密結合起來,以作風建設整治成效有力推動和保障公司高質量發展。
鄉鎮工作紀律講話篇二
自作風集中整頓活動開展以來,根據活動實施方案的具體安排和有關要求,我認真學習了作風整頓活動有關文件。針對一年工作中存在的問題,從思想上、工作上、學習上進行了自查,經過學習教育和深入思考,我個人對紀律作風整頓活動有了更深的理解,對自身存在的問題也有了進一步的認識。
圍繞作風整頓活動,我深刻地認識到了作風整頓的重要性和必要性,紀律作風是執行路線、完成任務的根本保證,作風是事關人心向背、事業興衰的大事。在新的歷史時期,加強紀律作風建設具有特殊而重要的意義。在這次活動中,經過學習教育和深入思考,我個人對紀律作風集中整頓活動有了更深的理解,對自身存在的問題也有了進一步的認識:
1、政治學習堅持不夠,學習標準不高。由于日常工作繁忙,平時讀書看報的時間比較少,學習領袖人物的理論和思想少,政治理論的更新不夠,不能用新的政治理論來武裝頭腦,指導工作。學習的自覺性不強、鉆勁不夠、學習重點不清、學習深度不夠,在學習方面,我認為自己還做得很不夠,思想跟不上客觀形勢發展變化。
2、理論聯系實際上還有差距,政策理論水平不夠高。理論和實踐存在一定的差距,對理論的精髓理解不深,把握不牢,不能完全運用到工作實踐中去。在抓問題的主要矛盾時,有時分不清主次。對政策理論的學習不夠,對各種政策的精神實質還沒有吃透,工作中,難免會碰到這樣或那樣的新情況、新問題,處理起來時就不得不臨時查找文件和資料,耽誤工作進度。
3、對工作的熱情不夠。社區日常工作繁雜而又枯燥乏味,剛接觸時,還覺得新鮮,但日復一日地重復,思想上也就有所動搖,工作熱情有所減退,對工作的積極性也大不如前,滋生了不求有功,但求無過的工作態度。艱苦奮斗的精神有待進一步加強,犧牲休息時間抓緊處理工作的緊迫感有所放松。
我認為,存在上述問題有客觀原因,也有主觀因素。客觀上是工作比較忙,缺乏足夠思考和學習的時間。主觀上是自己平時政治學習不夠,缺乏政治上的進取性,因而在作風紀律上有時有些松散。工作方法簡單,只安于表面,把自己份內的事做好就可以了,處理事情方法比較簡單,沒有創新精神,工作作風還不夠扎實,對問題不做深層次的分析,思考不深刻,有時把工作作為負擔,未注意到工作方法的完善會給自己的工作帶來動力。
針對在工作生活中存在的紀律作風方面的問題,我將在以后的工作中嚴格要求自己,具體做到以下:
1、加強學習,提高政治素質。要通過政治理論學習,不斷提高自己的政治理論修養,堅定自己的政治信念,增強紀律觀念,強化紀律意識,樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。要自覺地加強黨性煅煉,遵紀守法,廉潔奉公,做到自重、自省、自警、自勵,以高度的責任感、事業心,以勤勤懇懇、扎扎實實的工作作風,以百折不饒、知難而進的勇氣,完成好各項工作任務。
2、積極開拓進取,提高工作水平。講究方法,注重實際,加強自己工作能力和修養,開拓創新,積極進取。加強自我改造,自我完善,努力提高綜合素質。充分發揮主觀能動性。要更加自覺、刻苦地鉆研,夯實基礎,靈活運用合理的方法和措施。熱愛本職工作,干一行愛一行,虛心好學,遇到問題多看、多問、多想,多向周圍的同志請教,進一步提高工作水平和服務群眾水平。
3、服從大局,提高凝聚能力。要在進一步增強大局意識、責任意識、憂患意識,服從意識上下功夫,要時刻牢記自己的一言一行所代表的不是個人的行為,而是社區的整體形象,自覺執行相關“禁令”和各項規章制度;要在加強與同志間的思想交流上下功夫,團結同志,相互幫助、相互尊重、相互信任、真情相待。
一年的時間已近尾聲,總結一年來的工作,基本達到了上級要求,但也存在一定的問題,我一定會以此次作風集中整頓活動為契機,認真整改,扎實工作,為建設和諧社區貢獻力量。
鄉鎮工作紀律講話篇三
為了認真貫徹旗教育局和古魯板蒿中心學校近期開展的紀律作風教育整頓動員大會精神,端正工作態度,改進紀律作風,促進做好工作,通過認真學習,查找不足,改進提高,使我在思想上、工作上、生活上對自己的要求和實際行動都有了很大的提高,以下談談我的一些心得體會。
一名優秀的教師不是天生具備的,而是在不斷的學習、不斷的改造、不斷地創新及實踐中,通過不斷地總結和提高自己的思想境界才形成的。
沒有嚴明的紀律,就沒有堅強的隊伍,更沒有強大的凝聚力和戰斗力。因此,我們應再次認識到當前整頓的迫切性和重要性,要迅速地把思想認識統一到上級的決策部署上來,認真解決存在的突出問題。首先要嚴明工作紀律,要忠于職守,愛崗敬業,不下班不遲到早退,擅自離崗。要嚴以律己,從我做起。
這次紀律作風整頓活動是自我改造、自我完善,自我提高的教育活動,具有很強的現實性和針對性,是我們隊伍建設的一項迫切而重要的任務,自己要在正確領導下,認真學習,扎實整改,用飽滿的熱情和昂揚的斗志,認真做好各項工作,為公司發展作出一點貢獻。
通過 "開展教師紀律作風整頓活動"大會及學習教育和深入思考,我個人對紀律作風整頓有了更深的理解,對自身存在的問題也有了進一步的認識。現在對照工作實際,作如下剖析:
一、存在的主要問題 開拓創新的精神還有待進一步加強。雖然,過去在自己的本職工作中做得也不錯,但也存在一些問題,果斷和膽量有待進一步提高。
2、業務知識不夠鉆研。表現在:對待工作有時不夠主動、積極,只滿足于完成學校交給的任務,對業務知識鉆研不夠,不注重業務知識的全面性,等到問題的出現再想辦法解決。認為只要按時完成工作就算了事了。缺乏一種刻苦鉆研的精神。
3、在組織紀律方面存在執行制度不嚴,有時上班有遲到現早退現象。
鄉鎮工作紀律講話篇四
自開展思想作風建設活動以來,我嚴格按照省委、市委“思想作風建設活動”的要求,積極參與到活動中,并在認真學習的同時,圍繞思想作風建設的具體內容,對照自己平時的實際工作及思想動態,認真查擺了在思想作風、工作態度等方面存在的問題,并對其成因以及危害進行更深層次的剖析,以期達到自我教育、自我提高、自我完善目的。
?????? 學習是提高自身素質的前提,是做好工作的基礎。作為新時期的黨員干部,應該強化對學習重要性的認識,把學習作為精神需求和政治任務。要端正學習態度,樹立終身學習的觀念,深入學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想,進一步堅定理想信念,增強運用理論指導實踐的能力;注重學習經濟、歷史、科技、法律等知識,不斷拓寬知識面,全方位充實自己;積極學習文學、音樂、書法等方面的知識,陶冶情操,提高涵養。要始終保持高昂的學習熱情,通過理論聯系實踐學、帶著問題學、深入持久學業,達到學以立德、學以增智、學以致用的目的。
?????? 對基層群眾,我們要真心誠意地對待他們,時時、事事、處處都要首先換位思考,站在對方的角度去分析,去解答所提出的問題和所遇到的困難,切切實實地為他們著想;熟記和使用語言規范,牢記禁忌語言,在與群眾交往、溝通時,一定要做到熱情禮貌、耐心細致、態度溫和,耐心解答他們提出的問題,全心全意地幫助他們解決所遇到的困難,切實轉變那種機關門難進、臉難看、事難辦的“三難”的作風,滿腔熱情地為基層群眾服好務,為全市的發展盡心盡力、盡職盡責;要解放思想,開拓創新,勤奮學習,熟悉和掌握好有關法律、政策、法規,切實轉變觀念,轉變作風,不斷提高服務質量、辦事效率和服務水平。
?????? 對自己的思想作風、學風、工作作風和生活作風進行認真的對照檢查,發現問題,及時改進。始終牢記理想信念,保持政治上的清醒;始終牢記責任使命,大力推動科學發展;始終牢記黨的宗旨,認真落實兩個面向;始終牢記黨員形象,不斷加強黨性修養;始終牢記黨紀國法,愛崗敬業干實事。今年我分管工業園區人防工作和重大項目跟蹤服務。招商引資、發展經濟是當前我國地方政府的“重頭戲”,為促進項目早日落戶,縣委、縣政府向外商承諾給予了很多優惠政策,我們采取“先進入、后規范”的方式,我利用多年來在縣委辦工作的資歷,在協助于主任試探性地推進人防工作,盡力保證人防法規執行不偏差。
總之,作風建設是一項長期的歷史任務,我將嚴格按照“三個代表”重要思想的要求,高舉鄧小平理論偉大旗幟,牢記“兩個務必”,樹立解放思想,與時俱進的思想作風,樹立全心全意為人民服務的思想,為人防事業的發展作出自己應有的貢獻。
鄉鎮工作紀律講話篇五
集中整治活動進入自查自糾階段以來,市民政局按照市委、市政府的部署,要求全局干部深入查擺問題,并開展民主評議,廣泛征求各界意見,并根據查擺出的問題和收集的意見建議制定整改
方案
,采取有效措施切實進行督查整改。在作風整治的過程中我對自己一一進行逐條對照檢查,按照自己職責范圍內的工作,認真針對工作中存在的突出問題,從思想上、工作上、學習上進行了自查,現就本人作風整治的自查情況報告如下:(一)在思想上,我思想穩定但不思進取,放松了對自己的要求,缺乏積極進取的主動性。
(二)在工作中,我踏實高效但存在一定的死角。
(三)在生活上,我耿直正派但存在老好人現象,不愿對其它同事提出存在的個人意見和建議。
上述在思想、工作、作風上暴露的一些問題,雖然有一定的客觀因素,根本上有自身的主觀世界改造不夠,認識不深,主要有以下兩個方面的原因:1.忙于事務,輕視學習。認為自己身處基層主要是抓好工作落實,不要求有多高的理論水平,缺乏學習的壓力感和緊迫感。從客觀上總是強調工作忙、任務重,沒有處理好工作與學習之間的關系。
2.注重指導,輕于實踐。自身存在的作風不夠扎實、工作不夠深入等問題,認為每一項工作都有專門的同志去做,不必每項工作都親歷親為,缺乏深入實踐考察研究。
3.重視安排,輕于要求。在工作安排上,強調每項工作都要有新的提高、新的發展。但在具體落實上,沒有用一流的標準去要求、去衡量自己的工作。
1、加強理論學習,不斷提高自身素質。為了進一步提高政治敏銳力、政治鑒別力和政策水平,增強貫徹落實黨的方針、政策的自覺性、堅定性,通過加強理論學習,夯實自身的思想政治基礎,筑牢反腐拒變防線,增強抵御各種腐朽思想侵蝕的免疫力。
2、牢記兩個務必。不斷加強黨性修養,時刻牢記黨的宗旨和艱苦奮斗的優良傳統,正確對待地位、名利、權力,在思想上筑起高度責任心的長城,自覺執行單位的各項規定,不要總考慮組織上給了我什么,時刻想著我為黨和人民做了什么,真正做到清清白白做人,踏踏實實做事。
3、幾年來,本人在勤勤懇懇做事做人的基礎上,始終把經濟發展,民生、民計工作作為一項重要內容放到突出的位置上來抓,牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,真正為人民群眾辦實事,辦好事,不斷密切黨群、干群關系,堅決與一切不正之風作斗爭,潔身自律,始終牢記為人民服務的宗旨,做一名無愧于民、無愧于黨的優秀干部。